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Evento mundial sobre saúde premiará as melhores iniciativas na área

Evento Global Healthy Workplace Awards and Summit 2015 discutirá sobre saúde, qualidade de vida e produtividade. Encontro será realizado nos dias 18 e 19 de maio, em Florianópolis

Florianópolis, 6.4.2015 – Foram anunciadas as seis empresas finalistas da premiação que ocorrerá durante o Global Healthy Workplace Awards and Summit 2015. No evento, que ocorre nos dias 18 e 19 de maio, em Florianópolis, serão reconhecidas as melhores iniciativas nacionais e internacionais, para a promoção da qualidade de vida e ambientes de trabalho mais saudáveis. O encontro mundial, realizado em parceria com o SESI, entidade da FIESC, reunirá mais de 150 representantes de 50 países para discutir saúde, qualidade de vida e produtividade no ambiente de trabalho.

“Os participantes do evento terão acesso às apresentações das práticas de promoção de ambientes seguros e saudáveis dos vencedores de diversos portes industriais. Esta premiação mostrará que é possível promover saúde e bem-estar por meio do trabalho”, diz o superintendente do SESI/SC, Fabrizio Machado Pereira. Empresas de mais de 20 países disputaram a posição de finalista nas categorias multinacional, grande porte, pequeno e médio porte. Os cases foram analisados por um grupo internacional de especialistas em saúde e bem-estar dos cinco continentes.

O congresso reunirá empresários e especialistas no assunto da rede de saúde pública, universidades, governo e organizações não-governamentais (ONGs). As empresas vencedoras em cada categoria serão anunciadas no final do evento. Para mais informações sobre a programação, acesse www.globalhealthyworkplace.org/summit-florianopolis-2015.html

Confira abaixo a categoria e a nacionalidade das finalistas:

Categoria Multinacional 
GlaxoSmithKline (UK)
Chevron (EUA)

Categoria Empresas de Grande Porte
Unilever (Brasil)
Universidade Vanderbilt (EUA)

Categoria Empresas de Pequeno e Médio Porte
Lan Spar Bank (Dinamarca)
Naya Jeevan (Paquistão)


 

Assessoria de Imprensa da FIESC
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